DAS UNTERNEHMEN

Das Unternehmen ist ein international tätiger Hersteller hochwertiger Kunststofflösungen für die Lager-, Förder- und Intralogistik. Als Teil einer global agierenden Unternehmensgruppe mit starker Marktposition entwickelt und produziert es innovative Mehrwegbehälter, Paletten- und Sonderlösungen für unterschiedlichste Branchen.

Mit modernen Produktionsstandorten, hoher Fertigungstiefe und konsequenter Qualitätsorientierung zählt das Unternehmen zu den führenden Anbietern in seinem Segment. Nachhaltigkeit, Ressourceneffizienz sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Produkte und Prozesse sind zentrale Bestandteile der Unternehmensstrategie.

Die Unternehmenskultur ist mittelständisch geprägt und verbindet internationale Ausrichtung mit kurzen Entscheidungswegen, hoher Kollegialität und ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein.

DIE POSITION

Im Zuge der strategischen Weiterentwicklung der Marketing- und Kommunikationsaktivitäten wird folgende Position neu bzw. weiterführend besetzt:

Senior Content und Communications Manager (m/w/d) (B2B)

Der Berichtsweg erfolgt direkt an die Marketingleitung.

In dieser Schlüsselrolle verantworten Sie die strategische und operative Weiterentwicklung der externen Kommunikation im B2B-Umfeld. Sie positionieren das Unternehmen inhaltlich klar am Markt, stärken die Markenwahrnehmung und unterstützen aktiv die Vertriebs- und Wachstumsziele durch zielgerichtete Content-Strategien.

Dabei verbinden Sie strategisches Denken mit operativer Umsetzungskompetenz und entwickeln bestehende Strukturen im Content- und Kommunikationsbereich systematisch weiter.

IHRE AUFGABEN

• Strategische Konzeption, Planung und Umsetzung sämtlicher Content- und Kommunikationsmaßnahmen in enger Abstimmung mit der Marketingleitung
• Entwicklung hochwertiger, zielgruppenspezifischer Inhalte (Website-Texte, Blogbeiträge, Newsletter, Social-Media-Content, Case Studies, Whitepaper)
• Weiterentwicklung der inhaltlichen Positionierung entlang definierter Zielbranchen und Anwendungsfelder
• Ausbau und Professionalisierung der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit (Pressemitteilungen, Fachartikel, Medienkontaktpflege)
• Pflege, kontinuierliche Optimierung und SEO-Grundoptimierung der Unternehmenswebsite
• Strategische Betreuung und Ausbau des Social-Media-Kanals mit Schwerpunkt LinkedIn
• Analyse der Performance relevanter Content-Maßnahmen sowie Ableitung konkreter Optimierungsmaßnahmen
• Sicherstellung einer konsistenten Marken- und Kommunikationssprache über alle Kanäle hinweg
• Enge bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktmanagement, Technik und Grafik
• Steuerung externer Agenturen in den Bereichen SEO, Performance Marketing und Marketing Automation
• Aufbau, Strukturierung und kontinuierliche Optimierung interner Prozesse im Content- und Kommunikationsmanagement
• Entwicklung neuer Formate und innovativer Kommunikationsansätze zur Stärkung der Marktposition

KANDIDATENPROFIL

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien, Journalismus oder vergleichbar
• Mehrjährige (mindestens fünf Jahre) relevante Berufserfahrung im Content Management oder in einer vergleichbaren Position im B2B-Umfeld, idealerweise im industriellen Umfeld
• Sehr ausgeprägte redaktionelle Kompetenz sowie Erfahrung in der Erstellung technisch anspruchsvoller Inhalte
• Erfahrung in der Pressearbeit sowie im professionellen Umgang mit Fachmedien
• Sicherer Umgang mit gängigen CMS-Systemen (z. B. WordPress) und fundiertes Verständnis von SEO
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Agenturen, insbesondere in SEO und Performance Marketing
• Strategisches Denkvermögen kombiniert mit hoher Umsetzungsstärke
• Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Organisationsfähigkeit
• Hohe Kommunikationsstärke und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit

DAS ANGEBOT AN SIE

• Verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen Industrieunternehmen
• Direkte Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung von Marke und Kommunikation
• Langfristige Perspektive innerhalb einer stabilen, wachstumsorientierten Unternehmensgruppe
• Offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Geförderte Weiterbildungsmaßnahmen
• Attraktive Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weitere Mitarbeitervorteile

Wenn Sie Ihre Erfahrung im B2B-Content- und Kommunikationsmanagement in einem technologisch geprägten Industrieumfeld einbringen und aktiv zur weiteren Positionierung eines führenden Kunststoffspezialisten beitragen möchten, bietet diese Position eine nachhaltige Entwicklungsperspektive mit hoher Eigenverantwortung.