Das Unternehmen

Das Familienunternehmen mit rund 250 Mitarbeitenden zählt seit über 80 Jahren zu den technologisch führenden Anbietern hochwertiger Lösungen in der Interface-Technik sowie der Prozess- und Analysenmesstechnik.

Die Innovationskraft des Unternehmens basiert auf einer engen Zusammenarbeit mit Kunden, Vertriebspartnern und internationalen Märkten. Daraus entstehen zukunftsweisende Produkte und Systemlösungen, die weltweit in anspruchsvollen industriellen Anwendungen eingesetzt werden.

Hohe Qualitätsstandards, eine langfristige Unternehmensstrategie sowie stabile Gesellschafterverhältnisse schaffen sichere Zukunftsperspektiven. Die Unternehmenskultur ist geprägt von mittelständischen Werten, kurzen Entscheidungswegen und einem partnerschaftlichen Miteinander.

Die Position

Im Zuge des weiteren Wachstums wird die Position des

Produktmanagers Interface-Technik / Bahn (w/m/d)

am Standort Berlin neu bzw. nachhaltig verstärkt.

In dieser Funktion übernehmen Sie die Verantwortung für einen etablierten Produktbereich und begleiten die Produkte über ihren gesamten Lebenszyklus hinweg. Dabei agieren Sie als zentrale Schnittstelle zwischen Markt, Vertrieb, Kunden und Entwicklung und tragen maßgeblich zur Weiterentwicklung des Produktportfolios im Bereich Bahntechnik bei.

Die Schwerpunkte der Aufgabe lassen sich wie folgt beschreiben:

• Verantwortung für das Produktmanagement im Bereich Interface-Technik mit Schwerpunkt Bahnindustrie.
• Betreuung und Weiterentwicklung des Produktportfolios über den gesamten Produktlebenszyklus.
• Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Anforderungsanalysen.
• Erstellung von Lastenheften als Grundlage für die Produktentwicklung.
• Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Vertrieb und internationalen Ansprechpartnern.
• Fachliche Unterstützung des Vertriebs bei Kundenprojekten und technischen Fragestellungen.
• Eigenverantwortliche Betreuung von Branchenschwerpunkten und Schlüsselkunden aus der Bahnindustrie.
• Durchführung von Produktschulungen für Kunden, Vertriebspartner und interne Mitarbeitende.
• Identifikation neuer Marktpotenziale und Mitwirkung bei der strategischen Produktentwicklung.

Kandidatenprofil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung.
• Idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen im Umfeld der Bahntechnik.
• Ausgeprägte technische Affinität sowie Interesse an komplexen technischen Produkten und Anwendungen.
• Erste Erfahrungen im Produktmanagement, technischen Marketing oder einer vergleichbaren Schnittstellenfunktion von Vorteil.
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache.
• Strukturierte, selbstständige und analytische Arbeitsweise.
• Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen internen und externen Ansprechpartnern.
• Bereitschaft zu gelegentlichen nationalen und internationalen Dienstreisen.

Angebot

• Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich erfolgreichen und technologisch führenden Familienunternehmen.
• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
• Moderne Arbeitsplätze und innovative Technologien in einem zukunftsorientierten Umfeld.
• Kontinuierliche Investition in die fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
• 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie attraktive variable Zusatzleistungen.
• Betriebliche Krankenversicherung als zusätzlicher Baustein der Gesundheitsvorsorge.
• Sportangebote direkt am Standort.
• Zuschuss für Verpflegung und Snacks.
• Gute Verkehrsanbindung sowie kostenlose Lademöglichkeiten für E-Bikes.
• Kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und langfristiger Orientierung.